Arbeitnehmer im Osten unloyal?

Den Arbeitsplatz täglich aufzusuchen macht Spaß. Die Arbeit für den Arbeitgeber zu verrichten ist ein „Genuss“ und gern bleibt man auch mal eine Stunde länger. Bei Freunden und Bekannten schwärmt man vom Arbeitgeber, von der Unternehmensphilosophie und von den Produkten.

So sollte es im Bestfall sein. Das sind natürlich Umstände, von denen man oft nur träumen kann – und zugegebenermaßen ist es auch ein wenig überspitzt dargestellt.

Dennoch sollte man sich im Idealfall mit seinem Arbeitgeber identizifieren. Sprich: loyal sein!

Eine Studie zeigt aber nun das Gegenteil. Wie der Focus berichtet, ist die Firmenloyalität vor allem in Ostdeutschland eher wenig ausgeprägt. Das Marktforschungsunternehmen „Puls“ hat 1000 Arbeitgeber zu der Haltung gegenüber ihren Arbeitgebern befragt, und siehe da: 24% der Befragten in Ostdeutschland sagten, dass sie „keineswegs stolz auf ihren Arbeitgeber seien.“. In Westdeutschland bekundeten dies nur 16 %. (Quelle)

Nun fragt man sich natürlich, woran das liegen mag? Ist es eine erhöhte Frustration in den neuen Bundesländern oder sind hier die „Traumjobs“ eher rar?

Ideen? Erklärungen? Dann her damit!